
助成金活用で経営にゆとりを。
初めての方も安心の、社労士による申請サポート
「助成金って、うちでも使えるのかな?」
「手続きが複雑そうで、結局あきらめてしまった…」
そんなお声を、私たちはこれまで多く伺ってきました。
助成金は、雇用環境の整備や人材育成、職場改善などを支援する返済不要の制度であり、
企業にとって大きなチャンスです。ただし、制度の種類が多く、要件や期限もそれぞれ異なるため、
ご自身だけで判断・申請を進めるにはハードルが高いのが現実です。
そこで当事務所では、社労士がこれまで培ってきた知識と経験を活かし、企業ごとに受給可能性の高い
助成金の選定から、申請書類の作成、提出代行、支給決定後のフォローまで一貫してサポートいたします。
申請にあたって必要となる「就業規則の整備」や「雇用契約書の見直し」といった内部書類の整備にも
対応し、助成金を“もらえる形”に仕上げるための実務面からの支援もご好評いただいています。
また、ご希望の企業様には、最新制度の定期的なご案内やスケジュール管理など、
継続的な助成金活用を前提とした運用体制の構築支援も可能です。
「制度のことがよく分からない」「何から始めればいいのか迷っている」
そんな方もご安心ください。
助成金は、申請に取り組む「第一歩」が何より大切です。
まずはお気軽にお問い合わせいただき、一緒に貴社に最適な活用方法を考えてまいりましょう。